“以前总觉得要挣钱就得往外跑，现在才知道，守着家也能就业，也能把日子过红火！”说起年初以来通过“春风送岗”行动找到新的务工岗位，楚雄彝族自治州大姚县六苴镇的李河脸上满是笑意。

　　今年31岁的李河，之前在外省的电子厂打工2年。外省务工两年里，他一年到头回不了几次家，孩子的成长都很少参与，家里发生什么事只能对着手机屏幕干着急。今年初，他在大姚县人社局举行的“春风送岗暖民心，就近就业惠万家——返乡农民工家门口就业专场招聘会”上，了解到县内的祥华工业在招工，在比较了省外与县内务工的待遇后，李河选择到祥华务工，入职后工资加绩月入轻松过6000元，且工资从不拖欠，福利保险齐全，走上了顾家挣钱两不误的日子。

　　在大姚县，类似李河那样，通过“线上线下”返乡农民工家门口就业专场招聘，走上工作岗位的不在少数。大姚彝丽农产品加工有限公司企业负责人高榕介绍说，县人社局通过开展“2026年返乡农民工家门口就业专场招聘会”“每日重点岗位推荐”、线上招聘会、直播带岗等多形式多渠道的宣传，招工比过去容易多了。截至2月底，到我们公司咨询报名的有147人，成功入职59人。

　　楚雄大洋茧丝绸有限责任公司是大姚县一家从事蚕茧缫丝的丝绸企业，用工缺口一直是制约生产经营和扩大发展的突出难题。今年以来，县人社部门为该企业量身搭建用工对接平台，线上线下同步发力，开展专场招聘、直播带岗、乡镇巡回推介等一系列活动，成功入职23人。“‘春风送岗’行动打通了人岗对接‘最后一公里’，为企业稳产达产提供了人力资源保障。”企业负责人王文清说。

　　春节前期，大姚县紧扣农民工集中返乡关键节点，开展的“春风送岗”行动，共86家县内企业参与，发布岗位344个，浏览量达39651人次。线下招聘会采用“线下专场+线上直播带岗”双轨模式，汇集66家县内企业，提供涵盖制造业、服务业、农业技术、电商物流等多个领域岗位1500余个，吸引了数百名求职者到场参与。发布“每日重点岗位推荐”23期，报名1834人，成功达成就业意向留县务工673人。同时，“点对点一站式”开展农民工外出就业服务欢送仪式，为290余名农民工准时搭乘专车赴浙江、安徽等地返岗复工。专场搭桥，精准送岗得到大姚务工群众称赞。

　　云南网通讯员 张从华 董剑余